close
每個人身上存在不同的習性，
有些習性不見得不好，
可總是讓旁人有說嘴的機會，
也許那些習性有礙觀瞻吧!
要去改這個習性得要費上許多時間跟心力，
一時之間，總很難讓旁邊關心你的人滿意。
可能是惰性或者自己太了解自己了，
那長久以來所培養出來的行為，
很難在短時間刨除殆盡，
更可怕的是我們老早已經習慣了這個行為，
突然遇到有人老是淨說這個痛處，
肯定有些人會不快。
當事人本身應該了解有些習性總是不妥的，
受限於麻痺的錯覺提不起勁去革除，
當遇上十分關心你的人一直提醒這點，
萬一這個旁人點撥的技巧拙劣，
引起紛爭是可以想像的:
當事人肯定能為本身的習性找上好多的恰當的理由，
因而覺得對方使用咄咄逼人的語氣；
可對方也不好受，花了那麼多的心力，
但卻不覺得不被領情。
畢竟要相處那麼久的時間，
好的我們互相提醒繼續維持下去，
之於惡習相互督促讓對方可以再更好。
不待在一個在持續進步的環境中，
時間一久，人會感到不快樂的，
所以每個人都有權力跟義務跟自己親近的人去提點一下。
有這樣的共識，很多事情才能被發掘、才能被討論，
讓互動的品質可以更好。
在這樣的前提下，還有一些陋習的，
自己要意識到，在尚未更新升級前 ，
本身要做出相對應的行徑來跟對方呼應，
至少要做個樣子給對方看一下，
讓對方明白自己是知道的。
處在觀察的角色，就要有包容的心去接納，
重要的是要有耐心等待漫長的更新計畫，
才不會製造不必要的爭吵。
相處的原則中，最重要的一個環節:
不要老是針對對方的缺陷，
而是能時常看到對方的優點，
然後可以放大對方的長處。
自己很相信------當人有了信心------沒有更改不了習性，
而是處於被動的人肯定沒動力去花心力做調整。
有些習性不見得不好，
可總是讓旁人有說嘴的機會，
也許那些習性有礙觀瞻吧!
要去改這個習性得要費上許多時間跟心力，
一時之間，總很難讓旁邊關心你的人滿意。
可能是惰性或者自己太了解自己了，
那長久以來所培養出來的行為，
很難在短時間刨除殆盡，
更可怕的是我們老早已經習慣了這個行為，
突然遇到有人老是淨說這個痛處，
肯定有些人會不快。
當事人本身應該了解有些習性總是不妥的，
受限於麻痺的錯覺提不起勁去革除，
當遇上十分關心你的人一直提醒這點，
萬一這個旁人點撥的技巧拙劣，
引起紛爭是可以想像的:
當事人肯定能為本身的習性找上好多的恰當的理由，
因而覺得對方使用咄咄逼人的語氣；
可對方也不好受，花了那麼多的心力，
但卻不覺得不被領情。
畢竟要相處那麼久的時間，
好的我們互相提醒繼續維持下去，
之於惡習相互督促讓對方可以再更好。
不待在一個在持續進步的環境中，
時間一久，人會感到不快樂的，
所以每個人都有權力跟義務跟自己親近的人去提點一下。
有這樣的共識，很多事情才能被發掘、才能被討論，
讓互動的品質可以更好。
在這樣的前提下，還有一些陋習的，
自己要意識到，在尚未更新升級前 ，
本身要做出相對應的行徑來跟對方呼應，
至少要做個樣子給對方看一下，
讓對方明白自己是知道的。
處在觀察的角色，就要有包容的心去接納，
重要的是要有耐心等待漫長的更新計畫，
才不會製造不必要的爭吵。
相處的原則中，最重要的一個環節:
不要老是針對對方的缺陷，
而是能時常看到對方的優點，
然後可以放大對方的長處。
自己很相信------當人有了信心------沒有更改不了習性，
而是處於被動的人肯定沒動力去花心力做調整。
全站熱搜
留言列表
